EHG STAHLZENTRUM: MITEINANDER ARBEITEN UND BEGEISTERN

Arbeitest du in Zukunft mit uns?

Arbeite bei EHG an deiner Zukunft, so wie mehr als 400 Mitarbeiter:innen. Bei EHG sind die Teams vielfältig und haben alle einen unterschiedlichen Hintergrund, und genau das ist für EHG von großer Bedeutung. Was die Teams vereint? Eine wichtige Gemeinsamkeit: Die Fähigkeit selbstverantwortlich zu handeln, unkonventionell zu denken und Gewohntes immer wieder in Frage zu stellen. Das ist der Kern, der einzigartigen EHG Unternehmenskultur, bei der Arbeitsqualität und Lebensqualität sich gegenseitig bedingen und stärken.

EHG Unternehmenskultur

Der Schlüssel zum Erfolg: Ein Umfeld schaffen, in welchem sich alle Mitarbeiter:innen und zukünftig auch du ganzheitlich wohlfühlen. Das bedeutet attraktive Karriereperspektiven aufzuzeigen, laufende Weiterbildungsmöglichkeiten anzubieten, ein sicherer Arbeitgeber in unsicheren Zeiten zu sein und mit attraktiven Vergütungssystemen zu punkten.

Bei EHG legt man größten Wert auf das Miteinander und auf gegenseitige Wertschätzung – und das unabhängig von Aufgaben und Positionen. Mit flachen Hierarchien und kurzen Dienstwegen werden Entscheidungen schnell getroffen und umgesetzt – alles wichtige Faktoren, damit sich die Mitarbeiter:innen frei entfalten können.

Stahlhartes Fundament für die Zukunft

„Wir wollen voneinander lernen – denn die besten Ideen entstehen gemeinsam“. Dieser Grundsatz ist tief in der Unternehmenskultur von EHG verankert. Deshalb wird der gemeinsame soziale und fachliche Austausch z.B. in der tollen und modernen ehGUSTO-Kantine großgeschrieben. Neue Ideen, Impulse und das Feedback der Mitarbeiter:innen sind EHG daher besonders wichtig – denn durch diese Offenheit und die einzigartige Unternehmenskultur wird EHG auch weiterhin nachhaltig wachsen.

Benefits für Mitarbeiter:innen

Die EHG will nicht nur ihre Kund:innen durch erstklassige Leistung begeistern, sondern auch ihre Mitarbeiter:innen durch eine zukunftsorientierte Unternehmensstrategie und attraktiven Arbeitsbedingungen. Deshalb setzt EHG auf vielfältige Benefits und Mitarbeitervorteile, die auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter:innen abgestimmt sind.

Du möchtest auch Teil des EHG Teams werden und die einzigartige Unternehmenskultur erleben?

Sollte momentan nichts deinen Vorstellungen entsprechen, freut sich Julia Fussenegger über deine Initiativ-Bewerbung, um einen möglichen Einsatzort mit dir zu besprechen.